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Tecnólogo
4 semestres
06/02/2023
De: R$ 377,14
Por: R$ 264,00/mês*
(1ª mensalidade R$49,00)
*Valor promocional com desconto de 30% aplicado até o final do curso para ingresso via Processo Seletivo ou Enem, referente a 6 disciplinas, + 100% de desconto na 2ª mensalidade para matrículas novas realizadas até 31/01/2023 com ingresso no 1º semestre de 2023. Consulte condições e descontos especiais para outras formas de ingresso.
O Curso Superior a Distância de Tecnologia em Recursos Humanos da UniCarioca visa suprir uma carência de formação especializada na área de RH. O curso abrange todos os segmentos de recursos humanos, enfatizando três deles: Treinamento e Desenvolvimento, Remuneração e Administração de Pessoal. É proporcionada ao aluno uma sólida educação sobre os diferentes processos, metodologias, instrumentos, técnicas e estratégias utilizados pelos profissionais do setor.
Coordenador - Gestão de RH e Pós em Gestão de RH
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Ricardo Luz
1º
período2º
período3º
período4º
períodoMatriz Curricular referente à entrada 2023.1
*OPTATIVAS = 60 horas Disciplinas optativas serão propostas por cada coordenação, conforme a integração e interdisciplinaridade com outros cursos. Cada curso poderá ofertar até 6 optativas. A disciplina optativa ficará no critério do aluno cursar ou não, porque não entra no cálculo da integralização curricular para CHT e conclusão do curso. Será uma disciplina paga pelo aluno que fizer a opção de cursar.
Tenha a matriz curricular completa do seu curso
Ana Lima
Ana Lima
rluz@unicarioca.edu.br
Doutorando em Ciências da Educação pela Universidad Nacional de Rosario, na Argentina
Mestre em Sistemas de Gestão
Especialista em Administração de Recursos Humanos, com aperfeiçoamento nesta especialidade na State University of New York
Graduado em Direito e em Pedagogia
Realizou curso de Business Management, na Univesità di Padova, na Itália. Autor de seis livros sobre temas relacionados à gestão de recursos humanos. Co-autor do livro Pedagogia Institucional. No final dos anos 70, foi um dos pioneiros no Brasil na publicação do Balanço Social.
Durante vinte e três anos trabalhou como Diretor de Recursos Humanos do Ponto Frio e Gerente de Recursos Humanos da Vulcan Material Plástico, Company, Sul Fabril e Intermed Farmacêutica. Como consultor, prestou serviços para grandes empresas, no Rio de Janeiro, São Paulo e em Santa Catarina.
Possui artigos e entrevistas sobre gestão de recursos humanos publicados em diversos jornais do país. Foi entrevistado pela Rádio CBN sobre programas de estágio e de trainee. Divulgou a importância da graduação tecnológica no Jornal O Globo, na Rádio Bandeirantes e na TV Boas Novas. Foi entrevistado no programa Cara e Coroa, da TV Brasil, sobre a Depressão nas organizações.
